7月15日下午，湖北瑞洪公司举行2025年度新员工见面会，以一场简约而温馨的入职仪式，迎接新生力量加入企业发展的征程。

仪式伊始，全体人员共同观看了公司主题宣传片。通过影像资料，新员工深刻感知瑞洪公司的发展脉络、核心价值与使命担当。随后进入入职亮相环节，6名来自各个部门的新员工在自我介绍中相互熟悉，迅速拉近彼此距离。

随后，公司副总经理给新员工上了入职第一课，全面阐释了公司当前主责主业布局与发展态势，深刻剖析了行业定位与市场机遇，系统介绍了公司组织架构体系、职能部门协同机制及职业行为规范，勉励新员工做好职业规划，聚力前行奋战未来。

公司党支部书记、总经理程国栋同志着眼发展全局，向新员工描绘了公司未来三年战略规划蓝图。他在寄语中强调，新员工作为企业发展的生力军，要自觉将个人成长融入公司发展大局，坚定理想信念，锤炼过硬本领，恪守水利行业的核心价值观，与公司共努力、共成长，在服务新时期水利事业发展的实践中实现人生价值。

最后，公司向每个新员工赠授《高效能人士的七个习惯》书籍，赠书仪式承载了企业对于人才成长的殷切期盼，象征着水利事业的薪火相传。新员工们表示，将以此次见面会为起点，尽快完成角色转换，不断提升专业素养，在推动企业高质量发展和水利事业进步的实践中贡献青春力量，书写无愧于时代的职业篇章。